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自1984年以来,中国逐步改革了社会保障制度。
30年来,通过不断改革创新,中国社会保障体系发展迅速,世界上人口最多的国家建立了相对完善的社会保障体系。
目前,中国已成为世界上社会保障体系覆盖人数最多、保障项目基本完成的国家,形成了保障能力不断增强的超大型社会保障体系,成为社会保障大国,取得了举世公认的巨大成就,逐步走向人人依法公平享受社会保障的新时代。
扩展数据:
一、改革开放以来中国社会保障事业的发展演变
1978-1991年:社会保障制度恢复和改革阶段
1978年以前,中国社会保障制度的典型特征是“企业保险”,而1978年至1991年期间主要是维护、巩固和完善这一制度模式,因此这一时期的主要目的是解决历史遗留问题,恢复养老保障制度。
同时,现阶段的一些改革措施也积极推动了从“企业保险”向“社会保险”的转变。
1991-2000年:形成社会保障体系框架的阶段
这十年是中国社会保障制度的探索性改革阶段,也是中国社会保障制度框架形成的重要时期。
在此期间,我国社会保障体系的形成主要由以下四部重要法规组成:《关于企业职工养老保险制度改革的决定》、《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》、《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》和《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》
2000-2006年:社会保障制度的试点实施阶段
2000年,国务院决定选择辽宁省作为完善城镇社会保障体系试点,颁布了《关于印发〈完善城镇社会保障体系试点方案〉的通知》,决定从2001年7月起,在辽宁省启动完善城镇社会保障体系试点。
2005年12月,国务院发布了《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》。自2006年以来,试点改革已扩展到除天津、上海、山东、山西、湖北、湖南、河南、新疆等东部三省以外的八个省、自治区、直辖市。
2006年至今:社会保障体系普遍覆盖阶段
2006年中共十六届六中全会从构建社会主义和谐社会的战略高度,明确提出到2020年建立覆盖全民的社会保障体系。
到2020年,中国将在一个十几亿人口的大国实现全民保障。
这不仅是全民福音,也是对世界养老保障体系的巨大贡献。
同时这个任务也很艰巨,需要更多的智慧和努力。
参考:国家信息中心
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