正将 编制和待遇问题 正将考古推向后继无人的绝境
乐从文墨先生2021年第一期《文物调查》发表了一篇文章——《论我国考古工作中编纂和从业人员的严重不足》，读来令人震撼。
随着现代化的大力推进和建设的热潮，我们的土地以前所未有的方式被翻了过来，导致越来越多的古代遗迹和墓葬重见天日。同时，很多史书都在接受考古对象的辩护，中华民族的历史文化会被现代人更深刻地阐释，这离不开考古工作的发展。
日前，四川三星堆遗址又有重大发现。通过直播，人们看到了那些在一线的考古人员，他们或身着防护服，或在现场用铁锹刷子仔细挖掘，或在实验室仔细分析文物细节，亲身感受到了来自3300年前的第一手文物。看起来很酷，不是吗？
说真的，以考古为职业怎么样？这个业内人士写的调查报告告诉你:很难！
——当前，我国考古工作面临人员和从业人员严重不足的问题。
“以中国国家考古研究机构中国社会科学院考古研究所为例。到2020年，研究院只有140人，133人。
研究所里考古队严重短缺。30多个野外考古队或研究组中，大多数遗址实际工作人员只有一人，有的考古队只有建制，无法补充工作人员。
在一些重要地点，人力严重短缺。比如著名的二里头遗址只有两名工作人员，殷墟遗址只有四名工作人员。"
令人震惊！国家队还是这样，而省队的情况完全可想而知:
“陕西省考古研究所有131人。
河南省文物考古研究所有117人。
山东省文物考古研究所原本只有40人，2018年改制后增加到80人。
山西省文物考古研究所原来有52人，2019年改革后只增加了88人。
浙江省文物考古研究所现有61人
在江苏，省级文物考古专业行政单位是南京博物馆考古研究所，只有30人。
广东省文物考古研究所现有人员50人。
福建省和广西壮族自治区的省级文物考古研究所只有21名工作人员。
湖南省文物考古研究所现有职工42人，聘请硕士30余人。
湖北省文物考古研究所现有职工70人，聘请硕士研究生20余人。
新疆维吾尔自治区文物考古研究所有50人。
内蒙古自治区文物考古研究所有49人。
青海省文物考古研究所有43人。
云南省文物考古研究所有40人。
贵州省文物考古研究所有25人。
西藏自治区文物保护研究所有28人。
海南省文物考古研究所只有7人。"
考古大省陕西和河南只有100个编号！海南省有个位数！真是让人哭笑不得。“省级机构的现有人员编制还包括其财务、行政、后勤和安保人员。如果扣除这些人员的数量，实际能够在各级文物考古部门参加野外工作的人数就会少一些。”“更为严重的是，市县两级基层文物保护力量较弱，基层文物管理机构不健全。”
文章打了个比方，“如果按土地面积计算，每位考古人员需要承担4571.4平方公里的考古勘探和发掘任务。新疆、内蒙古、青海、西藏、云南、贵州6个省区的235名省级考古工作者，需要承担全国56%国土面积的考古工作。”欲哭无泪。
那么，国家考古工作真的依赖于编制内2100多人吗？为解决供需矛盾，“大部分省级文物考古一线单位采取聘岗待岗的形式，通过技师、研究助理等方式聘请硕士研究生作为就业员工，边工作边等待准备。”但是我们知道，随着编制和聘用制度的不同，待遇和稳定的程度是完全不同的。我们读到的所谓“考古学家”，其实是大悲的隐喻。
在现实的压力下，越来越多的考古后备人才流失，中国的考古工作有陷入后继无人、无人援助的危险境地。
结果如何呢？这样一来，盗墓贼就会越来越多的进行挖掘，一个接一个，肆无忌惮，被盗文物就很容易低价出售。我们的考古队员三三两两的迟到，疲于奔命，清理一个又一个的“剩饭剩菜”，被世人质疑甚至辱骂。
考古学为历史研究提供了反馈。如果我们总是擦着盗墓贼的屁股，用几块散乱无序的碎瓦来研究，中国的历史文化依然会雾蒙蒙、疑神疑鬼，甚至停滞倒退。
文章提到，“出现上述现象的原因，是因为考古行业工资低，省会及以上家庭负担重，有毕业生主动转行。但主要原因是文物考古机构岗位编制不足，文物行政管理岗位稀缺，导致专业后备人才流失。”
原因有很多，但准备和治疗无疑是最感人的！我们不能欺负诚实的人。我们总是期待考古学家“用爱发电”，只靠他们廉价的爱来鼓励他们从事这项事业。
我们越来越多的年轻人对自己的历史文化感兴趣，对考古感兴趣。就像直播中那些认真的90后学生一样，他们永远不会辜负这个事业和使命。另一方面，我国也不应该辜负这些考古学家，更不应该用直播和宣传视频“套路”那些天真真诚的心。
要知道，群众的眼睛是雪亮的。沉默寡言的人，终究会有自己的选择。
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