隋炀帝首创的科举制度 初一历史隋朝科举制
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隋炀帝首创的科举制度科举制从隋朝隋炀帝大业元年（605年）开始实行，到清朝光绪三十一年（1905年）举行最后一科进士考试为止，经历了一千三百多年。
隋文帝开始用分科考试的方法选拔官吏.
隋炀帝时期科举正式形成.
唐太宗时期设置明经,进士两科,一般明经比较好考,以背诵为主,进士要考时务.
武则天首创了武举,殿试
唐太宗派高官主考,提高了科举考试的地位.
宋朝开始了糊名法,大大增加了录取人数.
王安石变法时期进行了改革,但基本都被废除了.
然后科举为各朝所延续,直到明朝八股取士,清朝大兴文字狱
近代科举被废除.
隋唐时期的科举标准隋朝之前的魏晋南北朝使用的选官制度是对平民十分不公平的九品中正制。
由于隨文帝时奠定了科举制的基础，到了炀帝初年，“始建进士科”，这标志着科举制度正式取代九品中正制成为新的选官制度。
隋朝奠定了科举制度的基础，以后历代历朝沿用，并逐浙丰富完善。
科举的实质，是封建统治者通过考试选拔官吏。由于采用分科取士的办法，所以叫做科举。
隋朝科举制隋代科举制是为隋代通过考试选拔人材的制度。
魏晋以来，均以「九品中正制」选拔、任用人材，由是导致门阀世族垄断朝政。隋代为了加强中央集权，打击门阀世袭，故在开皇末年实行科举制，规定六品以下官吏须由尚书省吏部铨举，废除了传统的州郡辟举制和九品中正制。隋代的考试制度，除有秀才、明经科外，炀帝时又加了进士科；进士只试策，明经除试策外还试经。这两种科目都适应了一般士绅的要求，通过考试，即可入仕。由是就算是一般庶族寒门，只要有才就有机会跻身掌权的统治阶层中。后来唐代进一步完善科举制，起到奖拔寒庶、抑制门阀的重要作用。
隋朝的科举制度是一种彻底打破血缘世袭关系和世族垄断的先进人才选拔制度。
科举制度是隋朝杨坚的首创，其目的主要是对抗世家大族，尤其是关陇世家。从东汉开始，中国开始了世家豪族阶段
无论东汉的察举制，还是曹魏的九品中正制，其实都是世家豪门的天下，即使所谓的寒门士子，其实也是世家，不过是相对贫弱的世家罢了。
隋文帝杨坚为了避免皇权被世家豪门架空，开创了官员选拔科举制度，即所谓唯才是举不计出身。隋朝的灭亡，固然主因是隋炀帝的倒行逆施，但是也有豪门世家反对科举制度的因素。
对于隋朝科举制度是有争议的，一部分学者认为科举制度是在唐朝建立的，跟隋朝关系不大。另一部分学者认为科举制度是在隋朝开始，唐朝才成形的。严格来说，隋朝科举制度不算真正意义上的科举制度，因为它缺少科举制度最核心的东西——科举考试。但是一般来说，人们都将隋朝科举制度当成科举制度的开端。
隋朝科举制度与其他朝代的科举制度差别很大，首先，它并没有一个具体的部门来管理，也没有设立科举制度的核心科目——“进士科”。可以说，隋朝科举制度不是一种制度，因为它是十分随性的，科举制度重要的东西隋朝科举制度都不具备。其次，隋朝科举制度的选才模式与科举制度的选才模式很有出入，隋朝科举制度的选才模式类似于“察举制”，它主要是举荐人才。科举制度的选才模式是根据考试的成绩来判定的，考生考试成绩的高低直接决定了他是否会被录取，他人对考生的印象并不会影响考生的成绩。
最后，隋朝科举制度没有规定考察的具体内容，它的考察内容是依照当权者的品行和需求而定。 综上所述，隋朝科举制度应当算是科举制度的萌芽，它虽然类似于“察举制”，但是它与“察举制”有很大的区别，而且在某些方面它与科举制度有类似之处，因此隋朝科举制度是科举制度的萌芽。
隋唐科举制度确立科举制度在我国历史上具有深远的影响，隋唐时期是科举制度的确立时期。
隋唐隋文帝时开始用分科考试的方法选拔官员，后来隋炀帝正式设置进士科，科举制正式诞生。
到了唐朝，唐太宗扩充国学的规模，增加了考试的人数；武则天时期增设殿试、武举。发展到唐玄宗时代，进一步丰富考试的内容:诗赋成为进士科主要的考试内容。科举制度进一步确立和完善。
据资料三概括隋唐科举制有哪些特点根据政治、军事、学术研究等方面所需要的人才类型，朝廷分别设立科目，通过考试进行选拔，具有一定的客观性和实效性。
允许士人（读书人）向所在州县官府报名应考，无名额限制，体现了一定程度的民主性。
通过逐级考试的方法，筛选人才。在人才选拔上，基本上体现了公开、公平的原则。
科举制度是唐还是隋科举制度起源于隋朝，但在唐朝达到了鼎盛和全面发展的阶段。隋朝的科举制度在公元605年开始实施，是中国历史上第一个正式的科举选拔制度，被称为隋代科举制度。它的目的是选拔人才，为官方选派合格的官员。
然而，隋朝的科举制度只在短暂的时间内实施，因为隋朝本身只存在了短短的38年，于公元618年灭亡。随着隋朝的灭亡，科举制度在中国历史的长河中暂时停滞。
唐朝在公元618年建立，是隋末乱世的中兴之朝。唐朝继承了隋朝的科举制度，并对其进行了改革和完善。唐朝的科举制度逐渐规范化和制度化，成为了中国古代历史上最具影响力和持久性的科举选拔制度。唐朝的科举制度经历了多次改革和调整，包括开元科举制度、贞观科举制度等。科举考试分为三个阶段，即乡试、会试和殿试，考核内容包括经、史、子、集四科。唐朝的科举制度一直延续到明朝末年。
科举考试始于隋朝，由隋文帝杨坚创立。科举萌发于南北朝时期，随着士族门阀的衰落和庶族地主的兴起，魏晋以来选官注重门第的九品中正制已无法继续下去，科举创建于隋朝，唐是继承发展了科举制。
对隋朝科举制度的分析隋文帝时期，正式废魏晋时期的“九品中正制”。隋朝的科举制度是一种彻底打破血缘世袭关系和世族垄断的先进人才选拔制度公元605年，隋炀帝设置进士科，标志着科举制正式创立。隋朝奠定了科举制度的基础，以后历代历朝沿用，并逐渐丰富完善。
唐代，科举成为定制，宋元明清四代继续相袭。至清朝光绪31年，即1905年，清政府举行最后一科进士考试为止，科举制度在中国历史上共推行1300年。
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