日本关东关西的交流电的频率为什么不一样？有没有什么历史原因 日本电器公司历史

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1. 日本关东关西的交流电的频率为什么不一样？有没有什么历史原因
2. 夏普电视的公司简介及发展史
3. 日系品牌创立时间
4. 世界十大电器集团
5. 松下电器的来历
6. 著名家用电器品牌松下有两个商标标识Nation和Panasonic分别代表什么
7. 日本企业文化形成的背景
8. 日本都有哪些知名电子公司
9. 日本东和集团简介

日本关东关西的交流电的频率为什么不一样？有没有什么历史原因

一个多世纪以前，日本开始从外国引进发电设备。当时的日本政府没有统筹、协调这件事，于是关东地区从德国引进，频率是50赫兹，关西地区从美国引进，频率是60赫兹，因此100多年来，日本同时存在两种电力标准，这在全世界也是罕见的。不过机器是死的，人是活的，日本工程师将所有家用电器都设计成50/60赫兹两用型，因此这种情况并没有给日本民众的日常生活带来很大影响。

夏普电视的公司简介及发展史

夏普公司简介上海夏普电器有限公司是由上海广电（集团）公司、上海广电信息产业股份有限公司、日本夏普株式会社、日本三菱商式株式会社、日本夏普电子技术公司（美国销售公司）共同投资1。5598亿美元组建的综合家用电器合资企业。公司成立于一九九二年六月，地处上海浦东新区金桥出口加工区，是第一家入驻浦东的大型家电合资企业。 经过十年的奋斗，上海夏普已经成为了一家全国知名的综合性家电生产企业，产品从单一的空调机器，逐步发展成空调器、电冰箱、洗衣机、微波炉、电饭煲五大系列数百个品种的国家大型一档企业。在同一工厂中能够生产如此多品种的产品，在中国也仅夏普一家。上海夏普曾被上海市评为‘97年工业产品销售额前500家企业第24位；全国百家最大规模电子企业排序第17位；并已连续七年进入中国最大外商投资企业百强行列’。 产品远销美国、日本、东南亚等国家和地区。在刚结束的2001年外商投资先进企业评选中，上海夏普又排入了上海出口创汇前20强的行列。 上海夏普以高技术、高质量为开发先导，提高产品的技术含量，增加产品的高附加值，从使用功能入手，充分利用夏普在世界上的先进技术，注重产品的更新，并结合中国国情不断推出深受广大消费者欢迎、技术先进、符合国际潮流的新产品。

日系品牌创立时间

马自达的体量比不上丰田、本田、日产，但它却是成立时间最早的。1920年1月30日，松田重次郎创立马自达品牌（老一辈还会将马自达叫做松田）。

1964年东京奥运会，使索尼、松下一批日本典型的民族品牌，为世界所熟知，从而开始了日本大批的民族品牌以国内为根据地走向世界的新的起点。

比如索尼，它是SUNNY的谐音，是日本的军旗太阳旗的体现，是典型的日本民族品牌。索尼成立于1946年，1945年第二次世界大战结束，日本无条件投降，日本的军旗倒下了，1946年索尼成立，立志要在经济领域把日本的太阳旗插遍全世界。并且，在1963年，东京奥运会前夕索尼提出，索尼的目标是要彻底扭转全世界消费者认为日本产品质量低劣的偏见，致力于产品质量，致力于创新技术依靠团队精神，获得了巨大成功，也带动了其他日本民族品牌，走向国际，最终创造了日本连续几十年的经济增长的奇迹。Panasonic松下，以品牌的理念为始终贯彻的目标，凝聚了一大批的技术人才和管理人才，走向国际。

Panasonic最早在日本的英文叫National，品牌含义非常明确，就是民族牌，国家牌。现在之所以改名叫Panasonic，是因为National在全球无法注册，所以才改为Panasonic.在日本人的心中，松下是他们的民族英雄。

再比如YAMAHA、HONDA、TOYOTA，都是以他们创始人的姓氏作为品牌。还有NEC，它是Nippon Electronic Company的缩写，日本电器公司。尼桑NISSAN，它的意思是日产。尼康NIKON，日本光学的缩写。NHK，日本广播公司。还有立邦漆，它的英文含义是Nippon paint，就是日本漆，这些品牌都充分体现出了越是民族的越是国际的。

还有三洋(Sanyo)，它做出的产品占领三大洋，大西洋、印度洋、太平洋、(北冰洋没有经济价值，放弃)。JVC(Japan Victory Company)就是日本胜利公司。CANON佳能，两种解释：一种是日语观音的谐音，典型的日本品牌；另外一种解释，加农炮CANNON，去掉了一个N 注册，就是立志要成为经济领域的加农炮……

正是在这样一批令日本人骄傲的民族品牌的带动下，以日本文化为凝聚力，树立日本产品高品质形象，在全世界“打群架”，最终实现民族腾飞的梦想。

世界十大电器集团

惠而浦（美国）

2. 伊莱克斯（瑞典）

3.通用电气（美国）

4.松下（日本）

5.西门子(德国)

6.美泰克(美国)7.

夏普(日本)

8.东芝(日本)

9.海尔(中国)10.日立(日本

NO.1 [瑞典] 伊莱克斯

伊莱克斯是全球十大著名家电品牌之一，是来自瑞典的世界知名电器设备品牌，创建于1919年，也是世界上最大的 厨房 设备、清洁洗涤设备及户外电器用品品牌。

NO.2 [美国] 惠而浦

惠而浦是全球十大著名家电品牌之一，是来自美国的世界知名家电品牌，创立于1911年，它是世界最著名的家用电器生产商之一，在全球拥有70余个技术研发中心和近七万员工。

NO.3 [美国] 通用电气公司

通用电气公司是全球十大著名家电品牌之一，成立于1879年成立，公司业务遍及世界100多个国家。

NO.4 [荷兰] 皇家 飞利浦

皇家飞利浦是全球十大著名家电品牌之一，是一个来自荷兰的世界知名电子产品品牌，成立于1891年，拥有约118,000名员工，处于世界领先地位。

NO.5 [日本] 东芝

东芝是全球十大著名家电品牌之一，是日本第二大综合电器制造商，其家用电器在全球范围内颇具知名度。

松下电器的来历

松下电器（Panasonic Corporation）是日本一家知名的电子产品制造商，其前身是于1918年成立的松下电器公司。松下电器最初以生产插座和灯泡为主，随着时间的推移，公司不断扩大产品线，涉足电视、音响、家电等多个领域。现在，松下电器已经成为全球领先的电子产品制造商之一，其产品遍及全球，包括消费类电子、半导体、汽车电子、工业设备等多个领域。

著名家用电器品牌松下有两个商标标识Nation和Panasonic分别代表什么

"Nation"和"Panasonic"分别代表不同的市场区域和产品系列 "Nation"商标标识主要使用于中国市场，代表松下在中国销售的产品系列；而"Panasonic"商标标识代表全球范围内销售的各类产品系列 "Panasonic"商标标识是松下公司在全球销售的标志，"Nation"商标标识主要是在中国市场使用的标志，两者产品系列也有不同的特点和区别

松下是日本著名的家用电器品牌，它的其中两个商标标识分别是Nation和Panasonic。

Nation是松下早期的商标，代表着公司一开始的时代和发展历程，源于日文中的“Matsushita Denki”，Denki意为电器，而“Matsushita”是公司创始人松下幸之助（Konosuke Matsushita）的姓氏。因此，Nation商标中的N就代表着Matsushita，表示公司对创始人和公司历史的致敬。

而Panasonic则是松下在海外市场使用的主要商标，是“Pan”和“Sonic”的组合，其中“Pan”来自“Panasonic Industry Co. Ltd.”的前三个字母，而“Sonic”则代表高音质量和声音的速度，这已经成为松下品牌的代表。

总的来说，Nation是代表着松下公司创始人和历史的商标，而Panasonic则是代表着公司在世界范围内的品牌形象。

National商标首用于1927年，当时松下幸之助研制成功了自行车用的方形灯具，由这一产品开始使用National的商标 随着技术的普及，产品的差别越来越小，而品牌的作用却日益凸显。Panasonic在美国有着良好的品牌评价，并且早在上个世纪80年代在欧洲就已经实现了平稳的过渡。目前，Panasonic在除日本以外的市场占有率达90％，只有中国、东南亚和中东的个别国家在白色家电上还用National商标。另外，单一品牌比两个品牌要好一些。为了避免投资分散，集中宣传，公司基本上决定在海外市场放弃National商标。” 在日本国内，National和Panasonic两种商标还将继续同时使用，因为标有这两个商标的松下产品在日本市场各占半壁江山，因此松下将在日本继续使用National商标。

日本企业文化形成的背景

战后几十年来，一批批优秀的企业，以其巨大的规模、雄厚的实力及出色的经营，推动了日本经济的发展，造就了日本经济的繁荣。

从这个意义上来说，没有松下、索尼、丰田、三井、三菱等一大批国际化企业集团的发展与壮大，也没有日本经济的今天。那么，日本企业能够在世界上独占鳌头的奥秘何在？日裔美国学者威廉·大内先生在深入考察日本企业经营管理情况以后，得出了结论：企业文化作为管理学的最新成果已经成为现代企业的一个显著标志。“企业文化”也称“经营文化”。概括说来，企业文化是“企业成员所追求的固有价值、思维方式、行为方式和信念体系”。企业文化之于每一个企业，是一种个性化，而企业文化之于每个企业内部的职员，则是一种共性化。从根本上来说，日本的企业文化源于日本的传统文化，后者是前者生长的土壤，前者受后者的影响极深。由于日本的传统文化又与欧美各国的传统文化有很大差别，所以日本的企业文化也与欧美各国的企业文化各不相同。一般认为，日本的传统社会及其文化有几个显著的特点：农耕社会；儒教文化；集团主义；单一民族；注重人际关系及情义；敬人及爱人的友善心理，等等。以此为基础而产生的日本的企业文化，也具有与欧美企业文化不同的一些鲜明特征。例如，在以儒教文化为价值观之本的日本企业文化中，就十分崇尚“精神”，因此，在日本企业的公司歌曲或者由企业创始人制订的企业哲学中，是根本不提“利润”二字的。对于每一个企业来说，企业文化的课题是要把企业成员的变化、消费者的要求、内外环境的挑战同企业的目标具体协调起来，以增强自身在国内外的竞争力。因此，每一个日本企业都具有自己独特的、与众不同的企业文化，都具有各具特色的企业目标、价值观体系、行为准则、经营管理原则，等等。赫赫有名的索尼公司，在阐述其信念的公司纲领《索尼之魂》中，第一句话便是“索尼是开拓者”，表示出绝不步别人后尘的意志。紧接着又写道：“永远向着那未知的世界探索”，申明其远大目标。在这一远大目标之下，“开拓者索尼把最大限度地发掘人才、信任人才、鼓励人才不断前进视为自己的唯一生命”，以人为中心开展一切工作。松下电器产业公司，其企业文化的内涵十分丰富，但其中最具特色、给人留下最深刻印象的，莫过于“自来水哲学”。早在松下电器产业公司初建之初，其创始人松下幸之助就以自来水的供给为例子，生动地阐述了他的创办企业宗旨及经营信念。他认为，松下公司所生产的产品，首先要价格便宜，广大消费者能买得起，其次要货源充足，保证市场的大量需求，就好比日常生活中不可缺少的自来水一样，既价格便宜又源源不断。按照松下的企业哲学，那就是社会培育了企业，企业应该满足社会的需要，而与此同时，企业也将得到社会的酬劳。在日本，像这样利用独特的企业文化，通过坚持长期不懈的努力，不断提高和巩固企业形象，以鲜明的“个性化”企业形象而立足于社会的成功例子是不胜枚举的。

日本都有哪些知名电子公司

松下电器产业株式会社(Panasonic Corporation)】全球最大的电子厂商之一。松下电器(Matsushita)1918年由松下幸之助在日本创立。1922年创立品牌National；1955年为进军美国创立了Panasonic品牌。2003年全球统一使用Panasonic品牌。2008年公司名称变更为Panasonic。

索尼(Sony)】1946年5月，井深大与盛田昭夫共同创立了东京通信工业株式会社。1958年，盛田昭夫将公司更名为“Sony公司”。索尼是世界上民用/专业视听产品、游戏产品、通讯产品、核心部件和信息技术等领域的先导之一，也是全球领先的电子娱乐公司(音乐、影视、电脑娱乐、在线业务)。【公司简史】索尼传奇

富士通(Fujitsu)】。富士通是日本排名第一的IT厂商，全球第四大IT服务公司，全球前五大服务器和PC机生产商，1923年，日本古河电工与德国西门子合作创建了富士电机。1935年,富士电机的通信和电话业务事业部分立，富士通信机制造株式会社正式成立。1961年，改组为通信事业部和电子工业事业部两个部门，名称确定为“富士通株式会社”。

日本电气株式会社(NEC)，全球IT、通信网络的领先供应商，总部位于日本东京。成立于1899年。1959年开发出世界第一台晶体管电子计算器。1970年开发出日本第一个人造卫星“大隅号”。2002年日本电气电子公司分离出来，成为一家新的半导体公司。2011年个人电脑公司与联想合资。

三菱电机株式会社(Mitsubishi Electric Corporation)】日本综合性集团，产品涵盖电气系统，工业自动化，信息和通信系统，电子设备，家电等众多领域。1921年，三菱电机从三菱造船有限公司分离，成为独立的公司。

【瑞萨电子株式会社(Renesas Electronics Corporation)】世界最大半导体公司之一，总部日本。2002年，日本电气公司(NEC)将半导体子公司分立，成立NEC电子公司。2003年，日立制作所及三菱电机的半导体事业部合并为瑞萨科技。2010年，NEC电子和瑞萨科技合并成立瑞萨电子公司。

佳能（Canon [1]），是日本的一家全球领先的生产影像与信息产品的综合集团，从1937年成立以来，经过多年不懈的努力，佳能已将自己的业务全球化并扩展到各个领域。佳能的产品系列共分布于三大领域：个人产品、办公设备和工业设备，主要产品包括照相机及镜头、数码相机、打印机、复印机、传真机、扫描仪、广播设备、医疗器材及半导体生产设备等。

日本东和集团简介

1 东和集团是一家总部位于日本的跨国企业集团。
2 该集团成立于1949年，主营业务涉及食品、化妆品、医药、电子、金融等多个领域。
东和集团在全球范围内设有多个生产基地和销售网络。
3 除了商业领域，东和集团还积极参与社会公益事业，推动环境保护和文化交流等方面的活动。
目前，东和集团已成为世界知名的综合性企业集团之一。

1. 东和集团是一家日本知名的跨国企业集团。
2. 东和集团成立于1949年，总部位于东京都千代田区，目前业务涵盖房地产、金融、酒店、零售和医疗等众多领域。
其下属的东和控股公司是日本最大的综合房地产企业之一。
3. 东和集团在全球范围内拥有大量的房地产和酒店资产，例如伦敦著名的唐人街、纽约曼哈顿等地的高端住宅，以及日本东京都内的新宿站周边开发项目等。
同时，东和控股公司旗下的Hilton酒店集团也是全球最大的酒店连锁之一。

东和集团是日本的一家综合性企业集团，总部位于东京都港区，成立于1947年。主要业务包括能源、化学、电子、建筑、金融、医疗、环境保护等领域，涉及领域极为广泛。其子公司包括东和电子、东和化学、东和建设、东和医疗、东和环境等，旗下品牌有东和、THK、松下等。东和集团在全球拥有多家分公司和生产基地，是日本最大的综合性集团之一。

东和集团是一家总部位于日本的综合性公司，其业务涵盖了多个行业，包括房地产、建筑、金融、医疗和保险等。它是日本最大的私人持股公司之一，拥有超过200个子公司和关联公司，员工总数超过13万人。东和集团的成长始于20世纪初，自那时起，它一直致力于推动日本经济的发展和现代化。

日本东和集团的简介如下：

日本东和集团是一个充满生机和蓬勃发展的企业，自创建以来始终坚持“创新，品质，服务，节约，敬业，感恩”12字理念。吸收新创意，严把质量关口，全方位的服务跟踪，坚持做出高品质产品。日本东和产业株式会社上海代表处本着“本质为本、专业执着、精益求精”的经营销售理念，我们坚信，只要以市场为导向，以创新为动力，以质量求生存，以发展求壮大，我们就一定会赢得更好的明天。我们也坚信真诚地为客户提供满意的服务会使我们公司不断发展壮大，更具有价值。

日本东和集团（Toyo Engineering Corporation）是一家以工程技术为核心的综合性企业，成立于1949年。公司总部位于日本横滨市，拥有全球范围内的分支机构和子公司。

东和集团的主要业务包括石油化工、化学品、电力、环境保护等领域的工程设计、建设和运营管理。公司在这些领域拥有丰富的经验和技术实力，并且与多个国际知名企业建立了紧密的合作关系。

作为一家重视创新和研发的企业，东和集团在全球范围内投资建设多个研究开发中心，致力于开发先进的工程技术和解决复杂的工程问题。

东和集团一直秉承“贡献社会，保护环境”的企业使命，通过提供高品质的工程服务，为客户创造更大的价值，并为建设美好的未来做出贡献。

东和集团，是日本规模最大的私营企业之一，创办于1917年，总部在东京。其业务涵盖多个领域，包括建筑、房地产、家居、酒店、金融和健康医疗等。其旗下子公司包括东和房产、东和维多利亚豪宅、东和酒店集团等，主要业务遍布亚洲、美洲和欧洲等地区。东和集团一直坚持企业社会责任，致力于环保、社会福利和文化事业的发展，并积极参与公益活动，为社会做出重要贡献。

东和集团是一家总部位于日本的综合性企业集团，成立于1949年，旗下涵盖了种子、化学品、塑料制品、医药、食品等多个领域。集团拥有着先进的生产设备和技术，致力于提供高品质、高附加值的产品和服务，被业内誉为日本企业典范。东和集团一直秉承着“尊重人、贡献社会”的理念，致力于实现可持续发展，为全球经济和社会的发展做出积极贡献。

日本东和集团是一家拥有悠久历史的大型综合性企业集团，前身为日本最早的玻璃制造企业之一。公司业务涉及玻璃、建材、化工、燃料等多个领域，主要产品有平板玻璃、玻璃制品、建筑材料、石墨电极等。东和集团以技术实力和产品品质闻名于世，其产品在国内外市场享有很高的声誉，并且在不断扩充业务领域、拓展海外市场、加强创新能力等方面不断取得进展。